Impacto antes que vanidad.
El margen es el combustible. La misión es crear un cambio positivo y concreto para quien opera.
Una misión, expresada en seis valores. Con ellos decidimos, construimos y contratamos.
El margen es el combustible. La misión es crear un cambio positivo y concreto para quien opera.
Definimos el problema, entramos en los detalles y cuestionamos cada supuesto antes de decidir.
Equipos pequeños, autónomos y exigentes. Decidimos, construimos y aprendemos rápido sin negociar la calidad de lo que entregamos.
A la humanidad no le faltan ideas, ambición ni inteligencia. Lo que falta escapacidad de ejecutar. MargemX construye los sistemas que ayudan a las empresas a avanzar más rápido, a desperdiciar menos y a liberar el potencial humano.
Como escribió Theodore Roosevelt sobre el hombre que está en la arena: los pocos que se entregan a una causa que vale la pena, en el mejor de los casos conocen el triunfo de un gran logro; en el peor, fracasan, pero fracasan atreviéndose.
Fuiste, a tu manera, un rebelde y alguien que destacó
Diste siempre lo mejor de ti, sin rendirte
Tienes el valor de querer más
Nunca te conformas con lo suficiente
Quizás también hayas construido algo de verdad en vez de llenar un currículum: proyectos de garaje, cosas hechas por ti, en vez de prácticas o cursos que nunca te dijeron nada.
Si esto te dice algo, hay riesgo por ambos lados: un rechazo ahora, o unarrepentimiento seguro más tarde. El precio de jugar sobre seguro es nuestro futuro, más vale arriesgar. Mándanos un mensaje. No nos fijamos en las notas. Lo que me interesa es aquello queno pudiste dejar de crear, de querer marcar la diferencia y resistir al estancamiento.
El equipo MargemX · Sistemas que merecen existir
Cuatro campos, dos minutos. Las preguntas de verdad las dejamos para la conversación.